马斯洛学堂

由于各种原因，在Q市场家纺导购离职频繁，流动性很大，工作两年以上的只有两名，人心涣散，缺乏凝聚力，非常不利于团队建设。另外，家纺导购由于没有企业主人翁意识，工作一直处于消极状态。要想要获得员工的忠诚，就需要做到以下几点：首先，要培育家纺导购的归属感。根据马斯洛的人的五大需求理论，人都有渴望被得到尊重的需求，我们给家纺导购归属感就是要尊重他们。在大多数公司，家...

走在街头，时常可以看见各大品牌专卖店举行各种各样促销活动，其中大多是降价、打折等。诚然，价格永远是刺激销售最有利的武器，但同时价格也是一把双刃剑，在销售短期激增的背后是利润的大幅度缩水。虽然如此，大多数商家还是“明知山有虎，偏向虎山行”。，似乎除了利用价格进行促销外就没有其他更好的方法了。其实不然，价格只是促销可以利用的手段之一，而还有诸多手段是我们未曾发掘...

首先，要培育导购的归属感。根据马斯洛的人的五大需求理论，人都有渴望被得到尊重的需求。我们给导购归属感就是要尊重他们。在大多数公司，导购没有被认为是正式的员工，加之他们工作在最基层，被认为地位最低，很少受到重视和尊重。其实，导购不仅是公司的正式员工，还是公司人力资源的重要组成部分。试想，没有导购我们能把公司成千上万的产品销售给千千万万的消费者？没有他们，光靠几...

（价格只是促销可以利用的手段之一，而还有诸多手段是我们未曾发掘的。）走在街头，时常可以看见各大品牌专卖店举行各种各样促销活动，其中大多是降价、打折等。诚然，价格永远是刺激销售最有利的武器，但同时价格也是一把双刃剑，在销售短期激增的背后是利润的大幅度缩水。虽然如此，大多数商家还是“明知山有虎，偏向虎山行”。，似乎除了利用价格进行促销外就没有其他更好的方法了。其...

走在街头，时常可以看见各大品牌专卖店举行各种各样促销活动，其中大多是降价、打折等。诚然，价格永远是刺激销售最有利的武器，但同时价格也是一把双刃剑，在销售短期激增的背后是利润的大幅度缩水。虽然如此，大多数商家还是“明知山有虎，偏向虎山行”。，似乎除了利用价格进行促销外就没有其他更好的方法了。其实不然，价格只是促销可以利用的手段之一，而还有诸多手段是我们未曾发掘...